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曲阜师范大年夜学地下雇用100名人员简章
发布日期:2013-7-12   浏览次数: 1141
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一、雇用单位简介
曲阜师范大年夜学设学于孔子桑梓曲阜,在美丽的海滨城市日照建有新校区,是山东省重点大年夜学。现有博士后科研活动站5个,一级学科博士点5个,二级学科博士点31个,6个国度级特点专业扶植点,18个省级重点学科(重点实验室、省级强化人文社会科研基地)。为扶植一支高层次、高程度、富有创新才能的师资部队,促进黉舍可持续生长,现面向社会地下雇用任务人员。
2、雇用岗亭和人数
根据省委组织部、省人力资本社会保证厅《关于2013年省属事业单位地下雇用任务人员有关成绩的告诉》请求,结合任务须要,我校拟面向社会地下雇用专业技巧岗亭人员100名,个中,高等7人,中级76人,低级17人。详细岗亭及条件详见《省属事业单位地下雇用任务人员岗亭汇总表》(附件1)。
3、雇用条件
(一)根本条件
1、具有中华人平易近共和国国籍;
2、遵守宪法和司法;
3、身材安康;
4、应聘指导员岗亭人员须是中共党员。
(二)岗亭条件
详见《省属事业单位地下雇用任务人员岗亭汇总表》。
(三)曾受过刑事处罚和曾被解雇公职的人员,在公事员应考和事业单位地下雇用中被认定有严重背纪背规行动且不得报考的人员,在读全日制浅显高校非应届卒业生、现役军人,和司法规定不得聘请的其他情况的人员不得应聘。应聘人员不克不及报考与自己有应躲避亲属关系的岗亭。
四、雇用法式榜样
(一)发布雇用信息
经过过程省人力资本社会保证厅网站(http://www.sdhrss.gov.cn)和曲阜师范大年夜学网站(http://www.qfnu.edu.cn)面向社会发布雇用信息。
(二)报名与资格审查
1、报名
报名方法:报名采取电子邮件投递的方法停止,符合岗亭条件的应聘人员,在规准时间内将《曲阜师范大年夜学引进人才网job.vhao.net申报表》(附件2)、《曲阜师范大年夜学地下雇用人员信息简表》(附件3,仅限硕士研究生和指导员岗亭填写)发至各学院雇用邮箱(详见附件1岗亭汇总表备注栏)并同时抄送人事科([email protected]),邮件标题须注明姓名、学历、卒业黉舍、应聘专业等信息。
报名时间:2013年7月8日至7月22日
黉舍订应聘人员初步审查后,再以德律风方法告诉小我到校提交报名材料,报名材料包含:(1)国度承认的学历和学位证书、专业技巧职务资格证书、身份证、户口簿原件及复印件;(2)全日制浅显高校应届卒业生应聘的,提交失业推荐表,并可以或许正常卒业;(3)在职人员应聘的,提交有效人权限部分或单位出具的赞成应聘简介信。
报名停止后,对应聘人数达不到规定比例的雇用岗亭,筹划雇用1人的,撤消雇用岗亭;筹划雇用2人以上的,按规定比例照应核减雇用人数。
2、资格审查:对应聘人员的资格审查任务,贯穿雇用任务的全过程。应聘人员需照实填写、提交相干小我信息材料。应聘人员供给的相干材料信息如有不实,一经发明撤消资格。
(三)测验
根据省属事业单位地下雇用的有关规定,经赞成,面向博士和高等岗亭人员的雇用采取简化法式榜样直接面试的方法组织,面试成就即为测验总成就。低级岗亭的测验分为口试和面试。
1、口试
教员岗亭测验的重要内容为相干专业的基本知识,实验员岗亭测验的重要内容为相干专业的基本知识和根本实际,指导员岗亭重要测试与大年夜先生教导和管理有关的基本知识,口试总分为100分,设定口试合格分数线60分。口试停止后及时公布口试成就及面试人选名单。
口试时间、地点另行告诉。
达到口试合格分数线的应聘人员,根据岗亭按口试成就由高分到低分按规定比例顺次肯定面试人选;口试合格人数出现空白的岗亭,撤消雇用;达不到规定比例的,按实有合格人数肯定。简化法式榜样的按实有报名合格人数肯定。
2、面试
(1)教员岗亭的面试采取试讲方法停止,重要考察应聘人员的专业知识、说话表达、基本教授教化等方面的本质和才能。
(2)实验员岗亭的面试采取试讲方法停止,重要考察应聘人员的实验操作技能知识、教授教化实际才能、说话表达才能等。
(3)指导员岗亭的面试采取小我陈述和辩论的方法停止,陈述和辩论各占面试成就的50%。陈述内容包含对应聘岗亭的熟悉及应聘成功后的任务计算等。辩论重要考察应聘者的说话表达才能、组织调和才能和应对突发事宜时的应急处理才能等。
面试时间、地点另行告诉。
面试总分为100分,对面试人员达不到规定比例的岗亭和简化法式榜样的岗亭,设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成就在面试停止后当场公布。
面试停止后,低级岗亭按口试成就和面试成就各占50%的比例以百分制分解测验总成就,简化法式榜样的岗亭面试成就即为测验总成就。口试成就、面试成就、总成就均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一雇用筹划应聘人员出现总成就并列的,则按口试成就由高分到低分肯定人选。
(四)考察体检
按照雇用岗亭,根据应聘人员的总成就,由高分到低分以雇用人数1.2倍的比例,肯定进入考察体检范围人选,并顺次等额组织考察体检。黉舍成立考察体检任务小组,详细担任考察体检任务。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格形成的空白,可从其他进入同一岗亭考察体检范围的人员中顺次等额递补。
考察采取查对身份、查阅档案、召开座谈会等方法停止,重要考察其政治思维、营业才能等情况。
体检准绳上在省级医院停止,体检参照公事员录用体检通用标准履行。
(五)公示聘请
对测验、考察、体检合格的拟聘请人员,在省人力资本社会保证厅网站同一公示,公示期为7个任务日。公示无贰言的,报省人力资本社会保证厅审核立案,符合聘请条件的,发放《事业单位雇用人员立案告诉书》,凭《事业单位雇用人员立案告诉书》处理相干手续,聘请单位和受聘人员按规定签订聘请合同,确立人事关系。受聘人员按规定实施试用期制度,期满合格的正式聘请,不合格的消除聘请合同。
五、待遇
聘请后按下级和我校相干政策肯定工资待遇。
六、接洽人及接洽方法
接洽人:郭智辉
接洽德律风:0537-4456483
7、其他
未尽事宜,按照省委组织部、省人力资本社会保证厅《关于2013年省属事业单位地下雇用任务人员有关成绩的告诉》(鲁人社发〔2013〕10号)的相干规定履行。
 
曲阜师范大年夜学
二〇一三年七月八日
 

附件1:省属事业单位地下雇用任务人员岗亭汇总表.xls
附件2:曲阜师范大年夜学引进人才网job.vhao.net申报表.DOC
附件3:曲阜师范大年夜学地下雇用应聘人员信息简表.XLS

 

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